项目上线出现bug 要扣程你们怎么看?
公司出了新的规定,上线出现bug要扣开发人员的钱。本来平时工作天天加班压力就很大,写代码就不可能没有bug,现在又要扣钱,你们觉得合理吗? --------------------编程问答-------------------- 既然你们公司要推惩罚制度,那可以告诉你们行政,先推奖励制度。 什么情况下奖励,什么情况下惩罚,这样就公平了。 --------------------编程问答-------------------- 我告诉你吧,这个很明显是公司玩你们!什么软件没有bug,谁能告诉我!/?
如果做出来的软件都没有bug,这个世界上50%的软件工程师要失业!
而且越复杂的模块,理论上bug越多! --------------------编程问答-------------------- 擦你们领导! 你们公司没有测试人员管控bug么? 测试人员没测出来bug,却验收上线,怨开发?
扣钱行!
前提是: 1.要2份工资,测试员的工资+开发的工资。
2.开发周期+测试周期 要双时间进行研发。
我就不反对 扣钱
--------------------编程问答-------------------- 呵呵,显然这是QA的事情 --------------------编程问答--------------------
需求、设计和实施的部分表示鸭梨很大...
ps:我听说完整测试win2000需要数百年,这样扣的话哪还有微软的今天。 --------------------编程问答-------------------- 管理者肯定是不懂编程的人 --------------------编程问答-------------------- bug肯定会有,提议区分级别,这样也好过滤掉低级bug,高级bug出现的几率应该很低。 --------------------编程问答-------------------- 腰杆不够硬,就是这样待宰,这事亲历了不少;
一周连轴转,口头说给调休,最后总有办法让你休不成;
事情干好了没奖励,干差了开会批斗,扣钱;
还有各种坑爹,说起来伤心,大家都懂得!
讨论合理不合理没什么意义,我觉得就两条路:
1、你觉得它(公司)不行,炒他鱿鱼;
2、把自己练的很行,公司是不敢轻易跟你说扣钱的事,不给你加钱笼络你就不错了 --------------------编程问答-------------------- 你们公司有一种叫测试的职位么? --------------------编程问答-------------------- 手机游戏公司!上个星期一个游戏几个服务器回档了,负责人每人罚1000,不过这1000相对他们的工资加奖金来说就是渣!只是说搞得有点人心惶惶! --------------------编程问答-------------------- 你们公司有测试人没? 好像没有那一个项目是没有BUG的 楼上说的还真对 你们老大 "牛" --------------------编程问答-------------------- 这部科学 也不合理 ,这是故意的。
补充:Java , 非技术区