新入职的菜鸟如何快速成长

我刚入职3个月。上司（项目主管）交代的任务老是不能理解透彻。不知道是他的表达能力。还是我的理解能力有问题。遇到问题了。我想问上司。但是上司看着好忙的样子。我又不想打扰他。导致自己的错误一拖再拖。不是我不想问。因为问多了。上司会烦。在这个公司表现的不好。甚至有想走的冲动。。但还是留了下来。现在不好找工作啊。。。发发牢易做图。问同行们。菜鸟们该怎么成长起来。 菜鸟 --------------------编程问答-------------------- 自己顶一个。。。 --------------------编程问答-------------------- 很多问题都是交流不善导致的。

对于熟悉业务的人讲，可能是理所当然的一个属于，可能新手就会措手不及。

嗯，建议把问题汇总起来，每天找一个固定的时间段，集中问问（这个计划也和主管说下，征得他的同意）。 --------------------编程问答-------------------- 这要看人的，以前我上司有问必答 --------------------编程问答-------------------- 他就是一sb --------------------编程问答-------------------- 可以自己先学习下。
自己提升技术的同时，了解业务。
等技术和业务都搞的不错的时候，就是蹬他们的时候。
楼主见笑了啊。
还是学习是王道。
http://java.itcast.cn/java/video.shtml?130704wwt&csdn
自己可以学习下，个人 也是边工作边学习的。

补充：Java ,  非技术区