今天被经理打电话说了一顿，干...
我是做电子商务的，第一次这样的开发模式不习惯，每次都把自己写的代码粘贴出来在放到正式上面，每次我上线都出bug。今天就是下班走早了点，不过今天我有东西要上线。他妈的就打电话过来，说我一顿，搞的老子N不爽。怎么办？都年底了！先忍忍。 --------------------编程问答-------------------- 楼主小不忍则乱大谋啊，有些事情很快就过去了，呵呵~ --------------------编程问答-------------------- 哎。。。郁闷啊！都年底了，忍他，开始进公司就说我，一开始就觉得他不咋的！下次还来，直接顶他。去人事说拜拜！ --------------------编程问答-------------------- 再忍忍吧，回过去的 --------------------编程问答-------------------- 也许是他也急，相互理解下 --------------------编程问答-------------------- 干好事情第一位的。 --------------------编程问答--------------------做好事情，他想骂你都找不到理由 --------------------编程问答-------------------- 把自己的事做好不就结了.... --------------------编程问答-------------------- 能否说说你们的开发模式？
上线时，还需要把代码copy过去？不编译的？ --------------------编程问答-------------------- 首先，你们公司的开发模式有问题，
居然没有一个模拟测试环境！！
其次，做的页面总是出BUG也不想办法改正，
还不乐意被说，奇怪。。。。 --------------------编程问答-------------------- 下次还来，直接顶他。 --------------------编程问答-------------------- 现在的人，做不好事，还喜欢唧唧歪歪。 --------------------编程问答-------------------- 因为都是小青年了 --------------------编程问答-------------------- 自己的事没做好，活该被说 --------------------编程问答--------------------
如果是本职工作内出了问题, 当然会噼里啪啦一大堆了. --------------------编程问答-------------------- 其实楼主可以想想，如果你这些工作最后的收获都是你的，不是你老板的，赚多少钱都是你的，你会不会用现在的态度对待当前的工作。
如果你觉得你为自己工作，你已经做到了最好，那你们的头就是没事儿找事儿。
如果你觉得这不是为你自己工作，就没有付出全力，那就是lz自己的事儿了。
不要用什么奴性，劣根性来批评拼命为公司工作的人和想法，提出这种批评的人才是真正的蛀虫，真正的奴隶，懒惰与贪婪的奴隶。 --------------------编程问答--------------------
又见浮云君。 --------------------编程问答-------------------- 干好自己的活，就没有人说你了
你出问题了，还不让别人说，是没有道理的。
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1 --------------------编程问答-------------------- 他说你 你就装表 或者说“依据目前这点工资我不可能懂得太多做的太好”
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忍，吧，努力学习，争取明天让他给你打工
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我公司的经理很不错~！
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代码上线前，你自己不做单元测试么？我估计和你合作的伙计们更不爽。 --------------------编程问答-------------------- 你们老板没解雇你已经很给你面子了
在我的组的话我会直接把你排除在团队之外 一个月之后挂0工作量去跟人事MM say hello
——你习不习惯是你的问题 不习惯自己去习惯 还是不习惯？滚蛋
——早走一步是你的问题 按早退计算 不爽？滚蛋
这是工作
不是幼儿园 --------------------编程问答-------------------- 23L态度强硬 --------------------编程问答-------------------- 先找自己原因 --------------------编程问答-------------------- 真的应该先从自己找原因，自己的代码在发布前都不做下单元测试就直接发布到正式环境，这不是害人吗？做得不好，还不能说你，真牛！ --------------------编程问答-------------------- 每次你上线都出bug
表明能力有问题呀。 --------------------编程问答-------------------- 能力还需提高啊 --------------------编程问答-------------------- 首先从自己身上找问题。 --------------------编程问答-------------------- 在人家屋顶下就得听人家的... --------------------编程问答-------------------- 你们这种方式倒是挺奇怪的，搞不懂为什么要把代码“粘”到正式上？ --------------------编程问答-------------------- 每次上线都出问题...你们领导也能忍... --------------------编程问答-------------------- 每次上线出问题，给客户印象很不好的。 --------------------编程问答-------------------- 哦，你们的项目是边用边开发吗？ --------------------编程问答-------------------- LZ的领导好仁慈啊，每次都出bug还能忍你到今天。 --------------------编程问答-------------------- 直接 切他。。 --------------------编程问答-------------------- 每次都有BUG还好意思说，无语了 --------------------编程问答-------------------- 你提供的信息太少，不足以让他人做出判断。不过先找自己原因，骂你的人就算有错你也暂时治不了他。 --------------------编程问答--------------------
事情老做不好，还那么早下班，不被说很难 --------------------编程问答-------------------- 换一个角度，你要是用户，改是改了，结果代码出错了，你不心烦么！！要么你就别粘，要么你粘上去就是要好的，要对自己的代码负责！ --------------------编程问答-------------------- 你有资本吗 --------------------编程问答-------------------- ++ --------------------编程问答-------------------- 或许你遇到传说中的SB哥，这类人感觉工作了几年，看谁都不行，就自己牛，此类人极度自负，很难与之沟通，而且此类人还不会意识到自己已经无形中得罪众人。当然大多数的人是不会这样的。
楼主息怒，无须与此类人计较，做好自己的工作，增强自己的本领是王道。
权当其是SB就OK了。
--------------------编程问答-------------------- 现在不变态，当不成领导 ，呵呵！发自肺腑的 --------------------编程问答-------------------- 看起来，谁都不愿意被别人说啊，被人说了，首先要从自己身上找问题。 --------------------编程问答-------------------- 顶23楼.有东西要上线,之前也老出问题,还TMD的提前走.到我这里直接开了.三条腿的蛤蟆难找,两条腿的程序员到处都是 --------------------编程问答-------------------- "每次我上线都出bug" 就凭这句话，骂你一顿是好的，应该直接开除 --------------------编程问答-------------------- 出问题要及时改正啊 --------------------编程问答-------------------- 工作第一啊 --------------------编程问答-------------------- --------------------编程问答-------------------- --------------------编程问答-------------------- --------------------编程问答-------------------- 你们领导有问题，他领导无方。
作为领导他应该引导你，让你减少BUG，起码发生错误他有领导责任。
兵熊熊一个，将熊熊一窝。只是强硬的口气对待下属，那就压根没有自己的核心团队，谁都不愿意在那种压抑的氛围下工作，公司人员流动大，每次都是水平不高的人来（因为水平高的即使待遇不错，也不想鸟你这脾气），公司开发成本更高，就等的恶性循环吧。
楼主，你也多想想办法武装下自己。 --------------------编程问答-------------------- 只是说了一顿，太仁慈了。要是我，早就开了你，能力不行还唧唧歪歪。 --------------------编程问答-------------------- 你们的客户和经理联合起来培养你的意图已经很明显了。一定要抓住机会啊。 --------------------编程问答-------------------- 楼主是写PHP?ASP?JS?的？？ --------------------编程问答--------------------
干好自己的活，让他没借口！我都每天6点准时下班走人，怕个毛，活干好了就行！
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小不忍则乱大谋 
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有一种语言叫PHP不用编译放进APACHE里就能跑的，你不知道吗？ --------------------编程问答-------------------- 事情没做好，还想早下班。 --------------------编程问答--------------------
--------------------编程问答-------------------- 流程有问题，个人也有问题！lz三思 --------------------编程问答-------------------- 一个字：忍 --------------------编程问答-------------------- 纠正一下用语，那不叫粘贴，而是merge代码！
电子商务普通开发人员技术并不要求太高，只是态度一度要认真，有责任心，干活要细心、细致。
试想一下一个网站的用户访问量很大，页面整天js错误,css样式问题，是不是让人很不爽，用户体验度就会很低。 --------------------编程问答--------------------
你牛比， 你去华为试试！！干完就走的结果是什么？
还有楼主这样的态度在我项目早就叫你有多远滚多远 --------------------编程问答-------------------- 低调，无抱怨，默默前行！ --------------------编程问答-------------------- 弄好再走呗。
木弄好就走。
是不是不负责任啊。 --------------------编程问答-------------------- 那啥。不要测试的？直接丢进去？ --------------------编程问答--------------------
看来程序员还是有着很大压力的啊。。。 --------------------编程问答--------------------
我觉得57楼就说的很对。自己的事情干好了，该下班就下班，该上班就好好干。至于华不华为的，这点上我们要不要学习还值得考虑。 --------------------编程问答-------------------- shi de --------------------编程问答-------------------- 我觉得2个人都是有点问题，领导的管理和员工的技术态度问题 --------------------编程问答-------------------- #23楼没有人性。工作是以人为本的。 --------------------编程问答-------------------- --------------------编程问答-------------------- 嗯，觉得楼主就该是89或者90后，自己的事情没做好，还不让人说了。。呵呵，让你走人都不为过。 --------------------编程问答-------------------- +++++++++++ --------------------编程问答-------------------- ai ai ai ai ai --------------------编程问答-------------------- 天之道，损有余而补不足，人之道则不然，损不足以奉有余。
这句话的意思，我想说的是客观的现象。
人人都希望把精力花在值得花、有前途的人和事上面。因为人生有限，这是大前提。
LZ的经理还愿意骂LZ，说明LZ在经理心中还是有些分量的，LZ的经理是希望LZ变得更完美啊。
LZ不理解也正常，人人都是“说不得”的。
但客观规律是不以人的喜好厌恶为转移的。客观规律违背或遵守，自然会带来它的相应后果。
时间能说明问题。
没有别的意思，只是陈述我对于这件事情的理解。 --------------------编程问答-------------------- 说得具体一点，我觉得要是我是LZ，我发完飙以后还是会冷静想想为何每次都会出Bug的，
最直接的原因是什么，导致这个原因的原因又是为什么……
直到找到根本一点的原因，然后想个解决方案。
如果是纯粹自己的问题，那么就自己设立目标、找到方法予以改正，持一个“下次绝不再犯”的信念；
如果是需要整个团队一道改进的，那么就不妨勇敢地友好地和经理进行建议讨论，听听他的意见。然后大家一道改进。
如果最后结果是Bug少了，工作流程也顺了。我想我会很有成就感的。
因为解决问题的经验和模式通常是可以适配到别的场合和事情上去的。所以对今后也会更有帮助。
同时，从我的主观来看，是不是也相当于我把经理“管理”起来了啊？呵呵。 --------------------编程问答-------------------- 没干好，还不让人说。。。 --------------------编程问答-------------------- 稳着点,不要浮躁啊 --------------------编程问答-------------------- 哈哈 多想想 多检查检查 争取少出bug 我觉的bug多还是模式问题哦 测试要做 你可以写好功能和你同事交流 看和他们之间的配合是否有问题啊 当然 有些领导确实很那个 不过我觉你这个领导还不错 忍忍你就过去了 --------------------编程问答-------------------- 每次上线都出BUG 是不是自己本身不够细心
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好无聊啊，没事做看了一上午帖子，也没个喘气的来说我！
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要淡定
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难道你们不使用版本控制软件？如果楼主有决定权，楼主准备如何做？ --------------------编程问答-------------------- 神马啊。。。 --------------------编程问答-------------------- 忍无可忍，再忍一忍。 --------------------编程问答-------------------- 23L shabiyige --------------------编程问答-------------------- zhuang 13 --------------------编程问答--------------------
支持一下。上线了还有问题。不只是影响到你一个人的。别人做东西也可能都白做。。
看楼主的态度不适合做开发这行。 --------------------编程问答-------------------- 楼主是不是在CSDN干的。
就象csdn只要一改版正式上线就有会BUG一堆。 --------------------编程问答-------------------- 有BUG很正常。
如果只是说教不包括骂人、带有侮辱性质的说辞的话，说明你们经理还没有放弃你。
腹黑的领导到你领工资的时候才知道他对你不满意。 --------------------编程问答-------------------- LZ小屁孩一个,鉴定完毕. --------------------编程问答-------------------- lz明显是没事找抽型，自虐狂！ --------------------编程问答-------------------- lz明显是没事找抽型，自虐狂！ --------------------编程问答-------------------- lz明显是没事找抽型，自虐狂！ --------------------编程问答-------------------- 每次上线都出BUG，经理还不能骂你？
现在的人真的是够娇嗔 --------------------编程问答-------------------- 每次我上线都出bug --------------------编程问答--------------------
我下面的那帮小孩根本就不给我训他们的机会，做错了先给你说句“不好意思，马上去改”
补充：.NET技术 , 非技术区
